올해 임금협상에서 난항을 겪고 있는 현대자동차 노조가 다음주 내내 강도 높은 파업을 예고했다.

현대차 노조는 23일 오후 열린 중앙쟁의대책위원회 회의에서 다음주 5일 연속 파업 일정을 확정했다.

노조는 월요일인 오는 26일 8시간 전면파업을 시작으로 27일부터 30일까지 매일 각 조 6시간씩 부분파업을 벌이기로 했다.

단, 27~30일 사이 회사와의 교섭이 진행될 경우 파업시간을 2시간 줄여 4시간 부분파업하기로 했다.

파업이 시작되면 노조 상무집행위원들은 서울 서초구 양재동 현대차그룹 본사 앞에서 선전전을 벌이는 한편 조합원들은 각 선거구별로 단합대회와 결의대회를 이어갈 예정이다.

노조의 한 관계자는 "회사가 임금인상을 포함한 추가제시안을 내지 않으면 더이상 교섭할 이유가 없다"며 "다음주 파업수위를 최대한 끌어올려 사측을 압박하기로 결정했다"이라고 전했다.

현대차 노사는 이날 추석 연휴 이후 첫 교섭을 가졌으나 별다른 합의점을 찾지 못했다.

8시간 넘게 진행된 교섭에서 회사가 임금인상분 조기지급 등의 내용이 담긴 추가제시안을 냈으나 노조 교섭위원들은 "조합원들이 납득할만한 임금인상안이 포함되지 않았다"며 반발하다 결국 교섭장을 나왔다.

올해 들어 19차례에 걸친 노조의 연이은 파업으로 차량 10만1400여대를 생산하지 못해 총 2조2300억원 규모의 매출차질이 빚어질 것으로 회사는 추산했다.

현대차 노사는 앞서 지난 8월24일 잠정합의안을 마련했으나 조합원 찬반투표에서 투표자 대비 78.05%의 반대로 부결됐다.

당시 잠정합의안에는 임금 5만8000원 인상, 성과급 및 격려금 350%+330만원, 전통시장 상품권 20만원, 주식 10주 지급 등이 담겼다.

핵심 쟁점이었던 회사의 임금피크제 확대 요구는 노조의 계속된 반발에 회사가 철회하기도 했지만, 임금인상 폭이 예년에 비해 작다는 현장 정서가 찬반투표에 반영된 것으로 노조는 분석했다.

현대차 노조는 올해 임금협상에서 임금 15만2050원 인상(기본급 대비 7.2%·호봉승급분 제외), 전년도 순이익의 30% 성과급 지급(주식 포함)을 요구하고 있다.

아울러 고용안전대책위원회 구성, 주간 연속2교대제 8+8시간 시행에 따른 임금 보전, 해고자 2명 복직, 아산공장 신규라인 증설, 일반·연구직 승진거부권 부여 등도 요구안에 포함됐다.